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只是感觉团队增加动机有挑战性的任务的一部分
新的研究发现,我们与他人一起工作的感觉,可以大大增加我们的动力来完成困难tasks-even当我们独自工作。在五个实验斯坦福大学心理科学家卡•B。
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正确的面对工作
选择一个领袖应该是评估经验和技能个体能够带来的,但是一项新的研究发现,出人头地可能正确的面部特征的人更容易。领导季度发表的一项研究中,心理来自卡内基梅隆大学的科学家,华威商学院,西点军校发现,人们惊讶擅长匹配领导人面临他们的真实职业。研究的作者克里斯托弗·y Olivola黎明l·尤班克斯和杰弗里·b·色鬼表明,我们可能会选择领导人,至少部分基于无意识的偏见对特定的面部特征。
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强大的人认为他们可以控制时间
时间是伟大的均衡器。无论我们多少钱,我们是多么有名,或在办公室我们产量多少影响力,我们都受到相同的一天的小时数。然而,最近的一项研究从心理科学家爱丽丝月亮和塞雷娜陈的加利福尼亚大学的伯克利表明,感受一种力量让人们认为自己可以控制时间,,他们有更多的时间在他们的处置。“鉴于客观经验的时间对每个人来说都是统一的,似乎安全假设所有人感知时间以同样的方式,“月亮和陈写在《实验社会心理学杂志》上。
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作为一个“变色龙”的风险在一个工作面试
我们经常无意识地镜子周围人的行为,特别是当我们试图留下一个好印象,这一现象被称为“变色龙效应。“研究表明,一般来说,模仿另一个人的手势,词形变化,或姿势会让我们遇到那个人更讨人喜欢。但是一项新的研究由一组心理德州理工大学,大学的科学家们发现,人们也会无意中模仿消极行为可能会给他们带来麻烦。半岛体育官方网址入口研究k蕾切尔Smith-Genthos,达西帝国,杰西卡·l·Lakin,马里奥·P。
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权利的感觉增强创造力
权利很少被视为积极的品质。但最近的一项研究发现,一种权利会导致一个出乎意料的积极outcome-increased创造力。享有人们对此事并不得到他们想要的东西,当他们想要它,不顾别人。根据定义,名为人们觉得规则并不适用于他们,这很容易导致在工作场所问题。半岛体育官方网址入口研究人员发现,人的权利感到更有可能做出不道德的决定,打破规则,并从事敌对行为。但是在四个实验,心理科学家康奈尔大学的艾米丽·m·Zitek和林恩·C。
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小狗的力量:看着可爱的图片可以提高注意力
