来自:大西洋
研究一天:当团队合作并不民主,每个人都好处
2012年6月12日
《大西洋月刊》:
问题平等:尽管许多人认为,在一个团队是很重要的,这平坦的权力结构是否真的改善组的表现?
方法:领半岛体育官方网址入口导的研究人员理查德罗恩随机选取了138名本科生进行三个实验条件之一——准备感觉高,低,基线或控制。他们组织了主题为同性团队三个大功率的参与者和三个低功耗参与者或组大功率,低功耗,和一个基线的参与者。然后他们测量了团队的表现在一个任务,要求组相互依存中每个成员被要求使单词来自16个字母然后工作作为一个群体将单词组合成尽可能多的句子。他们还测量了如何组织表现在第二个任务,不需要协调他们的努力。
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