来自:石英
我们把世界上最科学的性格测试和意外发现了性别歧视的结果
2018年2月12日
性格测试都非常受欢迎,很大程度上虚假的。BuzzFeed由出版它的名字部分测验告诉读者90年代的孩子吗,哪一个朋友性格他们,迪斯尼公主他们,……而迪斯尼公主,真的吗。这些有什么科学依据。还有一个更有信誉的测试,灵感来自荣格关于人格类型理论。一些250万人每年,,88%的财富500强企业使用它。然而,尽管它的名气,幻相可怜的科学有效性。
有一个性格测试,无疑是比任何其他人更科学有效的“五大”。
五大人格评估通过measuring-as名称suggests-five人格特质:开放经验,责任心,外向性、宜人性和神经质,每个连续的规模。研究显示它有效地预测行为,测试通常用于学术个性心理的研究。得分高的人在责任心会更努力工作例如,同时越来越多的神经质的个性更容易产生焦虑和抑郁。
尽管它的科学性,即使对当代人格测试,学术界以外的五大相对不受欢迎的。最近的一次FiveThirtyEight文章主题建议个性科学家还没有有效地营销一个可信的性格测试。
但也有严重的问题不仅仅是营销的测试,但它是如何呈现给公众的观众。尽管科学严谨在五大在学术界,许多在线版本的测试旨在让性别歧视的结果。
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评论
我喜欢做性格测试为了好玩但是逻辑上我发现它们只对人如何感觉如何准确此刻他们参加考试或在生活中,我们不断改变所以我认为我们的人格不断改变像有人抑郁测试,如果他们虽然重大生活变化测试将最有可能说他们已经重度抑郁症但如果那个人考试“好”的一天,小压力能想出心境恶劣的结果。我认为这将是更好的想出了一个测试,显示了一个人的道德或价值观是我发现这将给我们一个更好的理解的人是谁你是一个善解人意的人你是一个自私的人一个自恋者这就是我想知道一个人的性格,我发现这些都是核心人格特质,无论发生什么都不会改变一个人的经历,或者他们在生活中。
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